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    突發(fā)!社保大變!“五險(xiǎn)”變“六險(xiǎn)”,到手工資要降了?

    發(fā)布時(shí)間:2021-05-06 點(diǎn)擊數(shù):1431

    4月起,社保迎來6大變化,各個(gè)都影響你的錢袋子!下面一起來看看這些變化吧!

    01重磅!職工醫(yī)保大變!門診費(fèi)用可以報(bào)銷了!

    意見指出:要將門診費(fèi)用納入職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍,改革職工醫(yī)保個(gè)人賬戶。

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    各省級(jí)人民政府要按照本意見要求,統(tǒng)籌安排,科學(xué)決策,在2021年12月底前出臺(tái)實(shí)施辦法,指導(dǎo)各統(tǒng)籌地區(qū)推進(jìn)落實(shí)。

    02重磅!社保的5險(xiǎn)要變成6險(xiǎn)了!

    我們都知道,社會(huì)保障對每個(gè)人都是非常重要的,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五個(gè)方面的保障。
    除了上述我們熟知的五險(xiǎn),另外添加一險(xiǎn),被稱為社保“第六險(xiǎn)”:長期護(hù)理險(xiǎn)!

    劃重點(diǎn):

    1、長期護(hù)理險(xiǎn),主要是為被保險(xiǎn)人在喪失日常生活能力、年老患病或身故時(shí),側(cè)重于提供護(hù)理保障和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹贫劝才拧?/span>
    2、長期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)以本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按照0.1%的比例逐月繳交,其中職工由用人單位和個(gè)人各按50%比例繳費(fèi),退休人員、居民以及其他人員由個(gè)人繳費(fèi),困難人群繳費(fèi)由財(cái)政給予補(bǔ)助。
    以2020年度在崗人員月平均工資10646元測算,每人全年繳費(fèi)約為128元,職工由用人單位和個(gè)人各承擔(dān)約5.3元/月;退休人員、居民及其他人員折合約10.6元/月。
    3、實(shí)施時(shí)間:將于今年10月1日起開始實(shí)施!
    也就是說,深圳人從此也有了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育之外的“社會(huì)第六險(xiǎn)”。
    除深圳之外,2021年,長期護(hù)理保險(xiǎn)試點(diǎn)范圍再擴(kuò)大!

    03明確了!養(yǎng)老金繼續(xù)上調(diào)!實(shí)現(xiàn)17連漲!

    退休人員養(yǎng)老金迎來17連漲:

    一、漲多少?
    全國總體調(diào)整比例按照2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%確定。各省以全國總體調(diào)整比例為高限,確定本省調(diào)整比例和水平。
    也就是說,一個(gè)拿3000元養(yǎng)老金的人,如果上漲4.5%,每月可以多拿135元。
    二、誰能漲?
    能夠參與養(yǎng)老金調(diào)整的人員是,20201231日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。
    三、怎么漲?
    此次調(diào)整,繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。
    定額調(diào)整體現(xiàn)社會(huì)公平,同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)基本一致;
    掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”、“長繳多得”的激勵(lì)機(jī)制,使在職時(shí)多繳費(fèi)、長繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金;
    適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷,主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等群體予以照顧。
    四、什么時(shí)候漲?
    通知明確,各地區(qū)要結(jié)合本地區(qū)實(shí)際,制定具體實(shí)施方案,于2021年4月30日前報(bào)送人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部備案。
    由于此次養(yǎng)老金調(diào)整是從202111日開始,所以各地在兌現(xiàn)養(yǎng)老金上漲的時(shí)候,也會(huì)補(bǔ)發(fā)從11日起上漲的養(yǎng)老金。

    04社保轉(zhuǎn)移將全面實(shí)現(xiàn)線上辦理

    世界那么大,我想去看看~面對經(jīng)常換城市工作的人,是不是會(huì)經(jīng)常擔(dān)心社保斷了咋辦?
    以后再有也不用擔(dān)心這個(gè)問題了,職工跨省市至異地就業(yè)后,可以在網(wǎng)上辦理了社保轉(zhuǎn)移,不需要提供任何紙質(zhì)資料或證明。

    第一步:進(jìn)入國家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái),個(gè)人登錄后,在首頁中,選擇進(jìn)入“關(guān)系轉(zhuǎn)移”。

    第二步:選擇“社保轉(zhuǎn)移申請”

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    第三步:輸入申請人的個(gè)人基本信息即可。

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    05明確!延遲退休實(shí)施原則公布!

    70/80/90后,多少歲可以拿到養(yǎng)老金?

    近期,“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要明確提出,按照“小步調(diào)整、彈性實(shí)施、分類推進(jìn)、統(tǒng)籌兼顧”等原則,逐步延遲法定退休年齡。

    根據(jù)延遲退休的大體政策,我們假定按照每年延遲2個(gè)月退休,小編推測出了這份退休時(shí)間表。
    雖然官方?jīng)]有正式通報(bào),但大家可以參考一下,心里大概有個(gè)數(shù)兒~
    男性職工退休對照表

    女性職工退休對照表

    06注意了,社保即將迎來5大變化!

    變化一:個(gè)人養(yǎng)老金制度啥樣?9月底前“亮相”
    政府工作報(bào)告提出,規(guī)范發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)。對于這項(xiàng)工作,《意見》要求,9月底前出臺(tái)相關(guān)政策。
    第三支柱養(yǎng)老保險(xiǎn),包括國家稅收等政策支持的個(gè)人養(yǎng)老金和市場化的個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老金融業(yè)務(wù)兩部分。其中,個(gè)人養(yǎng)老金制度還沒有出臺(tái)。
    變化二:職業(yè)傷害怎么保障?6月底前明確
    對于政府工作報(bào)告提出,“支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài),加快推進(jìn)職業(yè)傷害保障試點(diǎn)”,《意見》要求6月底前出臺(tái)相關(guān)政策。
    互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)催生大量新型就業(yè)崗位,同時(shí)去雇主化、勞動(dòng)關(guān)系靈活化的特征,也使得外賣騎手等新業(yè)態(tài)從業(yè)者無法獲得現(xiàn)行工傷保險(xiǎn)制度的保障。
    試點(diǎn)擬從外賣、網(wǎng)約車、即時(shí)遞送三類行業(yè)入手,接下來政策將明確具體的籌資方式、保障情形、待遇項(xiàng)目以及對應(yīng)的待遇標(biāo)準(zhǔn)等。
    變化三:放開就業(yè)地參保戶籍限制,9月底前推出
    按照政府工作報(bào)告部署,今年要推動(dòng)放開在就業(yè)地參加社會(huì)保險(xiǎn)的戶籍限制?!兑庖姟访鞔_,9月底前出臺(tái)相關(guān)政策。
    目前大部分城市已經(jīng)放開對靈活就業(yè)人員參保的戶籍限制,特別是省內(nèi)城鄉(xiāng)戶籍限制已基本取消。不過,仍有部分超大城市要求必須擁有本地戶籍,才能在就業(yè)地參保。
    變化四:居民醫(yī)保人均補(bǔ)助增30元,5月底前出政策
    根據(jù)政府工作報(bào)告安排,居民醫(yī)保和基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)人均財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)分別再增加30元和5元。《意見》要求,此項(xiàng)工作5月底前出臺(tái)相關(guān)政策。
    變化五:醫(yī)療費(fèi)用跨省直接結(jié)算全覆蓋,2022年年底前完成
    政府工作報(bào)告提出,到明年年底前每個(gè)縣至少要確定1家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),提供包括門診費(fèi)用在內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用跨省直接結(jié)算?!兑庖姟钒才?,這項(xiàng)工作2022年12月底前完成。

    來源:財(cái)務(wù)第一教室,稅務(wù)大講堂,梅松講稅,稅務(wù)經(jīng)理人,財(cái)務(wù)經(jīng)理人、微博中國會(huì)計(jì)視野。若侵權(quán),聯(lián)系刪除。

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